Как вы наводили порядок перед новой оценкой?

Здравствуйте! Я недавно принял охрану труда в компании и обнаружил старые отчёты, новые должности и неполный список рабочих мест. Как вы наводили порядок перед новой оценкой?

Здравствуйте! Начните с консультации в ГорМаш-ЮЛ про проведение специальной оценки условий труда . Вы сохраните старые отчёты и сопоставьте их со штатным расписанием, фактическими местами, датами изменений и оборудованием. Отдельно отметьте новые должности, перемещения, происшествия и замену технологий или средств защиты. Специалист поможет разделить плановую работу и случаи, где может потребоваться внеплановая процедура по актуальным правилам. После сверки утвердите единый перечень мест, ответственных и график, чтобы документы больше не расходились.